第3部の「組織の原則」と「人類学的基礎」について話しました。

取り上げた本

⁠『組織パターン チームの成長によりアジャイルソフトウェア開発の変革を促す』⁠ James O. Coplien, Neil B. Harriosn 翔泳社 2013年

言及した本・スライド・サイト

• 組織の原則
  • https://dic.nicovideo.jp/a/進研ゼミマンガ
  • https://www.amazon.co.jp/dp/4873115892
  • https://ja.wikipedia.org/wiki/K2_(漫画)
  • https://speakerdeck.com/ykmc09/managing-up
    • トム・デマルコでも「中間管理職」が大事という話がありましたね
  • https://www.amazon.co.jp/dp/462108786X
• 人類学的基礎
  • トム・デマルコ
    • プロセスから人へアプローチを変更したのがトム・デマルコの出版した本を
  • https://www.amazon.co.jp/dp/4295004901
  • https://ja.wikipedia.org/wiki/エクストリーム・プログラミング
  • https://www.kaonavi.jp/dictionary/doubleloop-learning/
  • https://www.amazon.co.jp/dp/4798128449
• 次回
  • https://www.amazon.co.jp/dp/B00F4QOMUO/を読んでいきます！